校属各单位：
《美高梅集团官方网站院研究生奖助体系实施暂行办法》已经学校
2021 年第 3 次校长办公会研究通过，现印发给你们，请遵照执
行。
美高梅集团官方网站院
2021 年 6 月 7 日
美高梅集团官方网站院研究生奖助体系实施暂行办法
为深化研究生教育改革，进一步完善研究生奖助体系，激
发研究生学习和科研的积极性，提高研究生教育教学质量，根
据中共中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》、《关
于完善研究生教育投入机制的意见》（财教〔
2013
〕
19
号）、《关
于学生资助资金管理办法的通知》（财科教〔
2019
〕
19
号）和湖
南省《关于完善研究生教育投入机制的通知》（湘财教〔
2014
〕
22
号）、《关于研究生国家助学金、研究生学业奖学金管理暂行
办法的通知》（湘财教〔
2014
〕
29
号）等文件精神，结合美高梅实
际，特制定本办法。
一、研究生奖学金
1
．新生奖学金
新生奖学金主要用于一级学科吸引优秀考生第一志愿报考
美高梅全日制学术硕士研究生。
2022
年凡纳入国家研究生招生计
划，在第一志愿报考并被录取就读美高梅的全日制学术型硕士研
究生（有固定工资收入的除外），可享受硕士研究生新生奖学金，
奖励标准为每生
10000
元。对于学校博士立项重点建设学科，
硕士研究生新生奖学金奖励标准可根据学科实际情况给予适当
增补（不超过
10000
元），奖金从博士立项建设学科经费中开支。
硕士研究生新生奖学金在学信网注册研究生学籍后发放。
2
．学业奖学金
学业奖学金是为了更好地支持研究生顺利完成学业，奖励
在学业成绩、科研工作和社会服务等方面综合表现优秀的全日
制硕士研究生。从
2022
年秋季学期起，新入学硕士研究生实行
学校新制定的学业奖学金制度，老生不实行该政策。所有纳入
国家研究生招生计划的全日制（全脱产学习，档案不在学校的
除外）硕士研究生均有资格申请，获得奖励的硕士研究生须具
有中华人民共和国国籍。
硕士研究生学业奖学金奖励标准和比例为：学业奖学金分
为三个等级：一等每生每年
10000
元，获奖学生比例
≤20%
；二
等每生每年
5000
元，获奖学生比例
≤30%
；三等每生每年
3000
元，获奖学生比例
≤50%
。硕士研究生学业奖学金每年
9
月进行
评审。
3
．国家奖学金
研究生国家奖学金用于奖励学业成绩特别优秀、科学研究
成果显著、社会公益活动表现突出的研究生。所有具有中华人
民共和国国籍且纳入国家研究生招生计划的全日制（全脱产学
习）研究生均有资格申请。当年毕业的研究生不再具备申请研
究生国家奖学金资格。研究生国家奖学金奖励标准按国家确定
的标准执行，研究生国家奖学金奖励比例根据当年湖南省下发
指标执行，于每年评选结束后一次性发放。
二、研究生助学金
1
．国家助学金
根据上级文件精神要求，从
2014
年秋季学期起，实行研究
生国家助学金制度，范围覆盖纳入国家研究生招生计划的所有
全日制研究生（有固定工资收入的除外），补助研究生基本生活
支出。研究生国家助学金标准按国家确定的标准执行。获得资
助的研究生须具有中华人民共和国国籍。
研究生在学制期限内，由于出国、疾病等原因办理保留学
籍或休学等手续的，暂停发放研究生国家助学金，待其恢复学
籍后再行发放。超过规定学制年限的延期毕业生不再享受研究
生国家助学金。
2
．
“
三助一辅
”
岗位助学金
“
三助一辅
”
岗位按照
“
按需设岗、分类管理、按岗付酬、定
期考核、重在培养
”
的原则设置。
（
1
）助教：承担学校或各学院本科的公共课、专业基础课
的辅导、答疑等教学工作，以及指导实验和实习、辅导课程设
计、毕业设计（论文）和考试、考查课的阅卷等工作。助教岗
位数、工作职责和工作量由各学院制定具体方案。其补助按担
任课程的计划学时计算，由各学院根据助教内容、工作情况、
考核结果等确定，从学院基金中开支。
（
2
）助研：承担指导教师分配或指定的、与本专业相关的
各种科学研究、开发和专业设计、调研等工作，包括科学实验、
试验数据的整理分析及报告的撰写、文献资料的整理、汇编及
翻译等。助研岗位数、工作职责和工作量由导师或课题组确定，
并根据硕士研究生学习及科研工作表现进行考核，从导师或课
题组项目经费中列支，平均标准原则上不低于
200
元
/
月。
（
3
）助管：承担各学院或管理部门的辅助管理工作和实验
室管理。学院的助管岗位数由学院确定，学校职能部门、教辅
单位的助管岗位数由研究生院会同相关部门根据设岗单位实际
工作情况进行核定；由各单位分别对助管进行聘用、培训和考
核；学院助管经费从学院分块经费中开支，部门助管经费从研
究生院专项助管经费中开支，一般助管岗位按月工作量计酬，
500
元
/
月。
（
4
）助理辅导员：承担本科生及硕士研究生的日常教育管
理工作助理等。其岗位数、工作职责和工作量由学工部制定具
体方案。一般助理辅导员岗位按月工作量计酬，
500
元
/
月。
3
．特困生补助
学校设立特别困难研究生补助专项基金，用于研究生个人
发生重大疾病、个人财产重大损失、家庭主要成员重大变故和
家庭遭受严重自然灾害等临时困难补助，以及对特别贫困家庭
研究生资助。资助标准参照学校相关文件执行。
三、研究生优秀硕士学位论文工作奖
省级或全国学科专业指导委员会优秀硕士学位论文的评选
推荐按照上级文件执行，校级优秀硕士学位论文的评选按照《湖
南理工学院研究生优秀硕士论文管理办法》执行。优秀论文按
就高不就低原则给予奖励。
1.
获得省级、校级优秀硕士学位论文，分别给予指导教师和
论文作者奖励
15000
元、
2000
元（奖金按照
4
：
1
比例分别发放
给指导老师和学生）。
2.
获得全国专业学位指导委员会评选的优秀专业硕士学位
论文，给予指导教师和论文作者奖励
8000
元（奖金按照
4
：
1
比例分别发放给指导老师和学生）。
四、科研成果奖励
以美高梅集团官方网站院为第一署名单位、研究生本人为第一署名
人获得的各类成果按学校科研奖励办法相关规定进行奖励。
五、研究生学科、创新创业竞赛奖励
研究生学科、创新创业竞赛奖励实施按照《美高梅集团官方网站院
研究生学科、创新创业竞赛评选暂行办法》执行，其奖励标准
和项目分类具体见下表和附件。
表 美高梅集团官方网站院研究生竞赛奖励标准（单位：万元）
注： （
1
）上述学科竞赛指导教师奖励分配原则：指导教师不高于
70%
，参赛学生不低于
30%
；（
2
）同一项目竞赛不重复奖励，如在同一年同时获得二个及以上级别的奖项，按最高标准
奖励一次，跨年获高一级别奖项的，补奖金差额； （
3
）金奖、银奖、铜奖分别视为一等奖、二
等奖、三等奖，设立特等奖项目按照一等奖的
1.2
倍计算；（
4
）组织奖视为二等奖，个人奖视为
三等奖；（
5
）针对文化类竞赛，若比赛未设等级，则按照二等奖奖励标准统一奖励； （
6
）针对
体育类竞赛，如比赛未设等级只取名次，若取前八名，则第一、二名参照一等奖奖励标准发放，
第三、四名参照二等奖奖励标准发放，以后名次参照三等奖奖励标准发放；（
7
）针对体育类竞赛，
研究生运动员破省纪录者每人每项另奖
1000
元，破全国纪录者每人每项另奖
2000
元；（
8
）以
上奖励标准为最高标准，执行奖励时不得超过此标准；（
9
）竞赛类别按照
“
附件
”
中的规定为准，
以论文形式参加的竞赛按
Ⅲ
类同级
80%
计算。未参加层级选拔的赛事按降档奖励。
六、附则
1.
本办法中研究生新生奖学金、学业奖学金自
2022
级研究生开
始实行，之前在读研究生学业奖学金按原奖助办法执行。
2.
本办法其他奖助条款自公布日起开始执行，此前有关规定与
本办法不符者，以本办法为准。
3.
原《美高梅集团官方网站院硕士研究生奖助办法》（校政发〔
2018
〕
22
号）自行废止，本办法由研究生院负责解释。
附件：
美高梅集团官方网站院研究生学科竞赛分类一览表（2021 年度）
